“職來職往，非你莫屬”——藥學院2019年企業(yè)聯(lián)合宣講會精彩回顧
11月13日晚，北京大學藥學院“2019年企業(yè)聯(lián)合宣講會”在藥學樓241會議室舉辦。為解決畢業(yè)季同學們的就業(yè)需求，也為企業(yè)引進優(yōu)秀人才，加強校企合作交流，藥學院研究生會邀請了五家企業(yè)進行聯(lián)合宣講，他們分別為中國國際貿(mào)易促進委員會專利商標事務所、北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限責任公司、萬全（中國）醫(yī)藥集團北京研發(fā)中心、江蘇荃信生物醫(yī)藥有限公司、江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司。宣講會由企業(yè)宣講、現(xiàn)場簡歷投遞及面試兩部分組成，研究生會外聯(lián)部袁碩同學主持會議。
中國國際貿(mào)易促進委員會專利商標事務所
－－－中國歷史最悠久、規(guī)模最大的綜合性知識產(chǎn)權(quán)法律服務事務所
貿(mào)促會化工處副處長羅菊華首先為大家介紹了國內(nèi)行業(yè)的現(xiàn)狀和崗位重要性。他說，加強知識產(chǎn)權(quán)保護是提高中國經(jīng)濟競爭力最大的激勵，是激勵創(chuàng)新的基本手段，是國際競爭力的核心要素；而在專利權(quán)的獲得、許可、授予、轉(zhuǎn)讓、訴訟整個過程中，專利代理人就處于核心位置。接著，羅副處長明確了崗位要求和招聘流程。
北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限公司
－－－提供高質(zhì)量臨床試驗服務的合同研究組織
斯丹姆塞爾的人力資源負責人王魯首先介紹了公司概況和業(yè)務范圍。接著，他給大家詳細說明了入職要求、職位發(fā)展空間和晉升通道。最后，他親切的對同學們說：“我們希望我們的員工在工作上要有主動拼搏的精神；要有嚴謹細心的態(tài)度；要有抗壓的能力。因為我們的臨床試驗會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，還要協(xié)調(diào)多方關系，所以我們有時候確實會有壓力。”
萬全（中國）醫(yī)藥集團
－－－源于北京大學藥學院的研發(fā)驅(qū)動的數(shù)字生態(tài)化國際公司
萬全醫(yī)藥的北京研發(fā)基地負責人王宇杰博士和人力資源趙芳分別從招聘崗位、公司文化兩方面進行了講解。萬全醫(yī)藥是一個有情懷的公司，公司理念是和有趣的人在最美的地方做最有價值的事情。王博士說：前段時間中央電視臺二套節(jié)目特意到海南基地去采訪了我們在做罕見病藥的團隊。這些產(chǎn)品真的是不賺錢，因為病人特別的少。如果不生產(chǎn)這些，病人就更買不到藥。萬全就是這樣一個有夢想有情懷的公司，歡迎加入我們。
江蘇荃信生物醫(yī)藥有限公司
－－－創(chuàng)新生物制藥領域極具競爭力的企業(yè)
荃信生物醫(yī)藥的人事專員陳姣容依次介紹了公司概況、研發(fā)方向和主要產(chǎn)品，讓同學們對荃信生物醫(yī)藥公司和它們的抗體藥物有了初步認識。荃信生物醫(yī)藥從事抗體藥物的研發(fā)與生產(chǎn)，主要針對皮膚免疫異常疾病、風濕免疫異常疾病、消化道免疫異常疾病、呼吸道免疫異常疾病。這些疾病用傳統(tǒng)藥物治療效果是有限的，而抗體藥物具有快速起效、高效、長期給藥安全等優(yōu)勢。
江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司
－－－上證A股市值第一的醫(yī)藥巨鱷
恒瑞醫(yī)藥的人力資源負責人楊金平以一組數(shù)據(jù)開場，從子公司數(shù)目、員工數(shù)目、專利發(fā)明和業(yè)績市值全方位展示了恒瑞醫(yī)藥在中國醫(yī)藥界的龍頭地位，接著從研發(fā)體系、營銷體系兩方面詳細介紹了恒瑞醫(yī)藥的崗位需求以及員工發(fā)展空間。她說，我們傾力打造的恒瑞大學，目前有一百二十多位培訓老師，覆蓋每一個體系和每一類崗位，伴隨員工整個職業(yè)生涯發(fā)展。?
五家企業(yè)宣講完成后，是緊張熱烈的簡歷投遞和面試環(huán)節(jié)。同學們積極投遞簡歷，并與公司負責人進行了深入的交流。宣講會圓滿結(jié)束，同學們紛紛表示通過交流，收獲良多，受益匪淺，而且對選擇未來職業(yè)發(fā)展方向和道路有了更加清晰的認識。
?
至此，藥學院研究生會已經(jīng)先后聯(lián)系多家企業(yè)走進藥學院來到同學們身邊進行宣講，一方面為畢業(yè)生同學提供了足不出戶就能夠獲取就業(yè)信息、與企業(yè)面對面交流的機會，另一方面也為低年級同學更好地了解醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展、建立職業(yè)生涯規(guī)劃擴寬了渠道。
藥學院研究生會
11月13日晚，北京大學藥學院“2019年企業(yè)聯(lián)合宣講會”在藥學樓241會議室舉辦。為解決畢業(yè)季同學們的就業(yè)需求，也為企業(yè)引進優(yōu)秀人才，加強校企合作交流，藥學院研究生會邀請了五家企業(yè)進行聯(lián)合宣講，他們分別為中國國際貿(mào)易促進委員會專利商標事務所、北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限責任公司、萬全（中國）醫(yī)藥集團北京研發(fā)中心、江蘇荃信生物醫(yī)藥有限公司、江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司。宣講會由企業(yè)宣講、現(xiàn)場簡歷投遞及面試兩部分組成，研究生會外聯(lián)部袁碩同學主持會議。
中國國際貿(mào)易促進委員會專利商標事務所
－－－中國歷史最悠久、規(guī)模最大的綜合性知識產(chǎn)權(quán)法律服務事務所
貿(mào)促會化工處副處長羅菊華首先為大家介紹了國內(nèi)行業(yè)的現(xiàn)狀和崗位重要性。他說，加強知識產(chǎn)權(quán)保護是提高中國經(jīng)濟競爭力最大的激勵，是激勵創(chuàng)新的基本手段，是國際競爭力的核心要素；而在專利權(quán)的獲得、許可、授予、轉(zhuǎn)讓、訴訟整個過程中，專利代理人就處于核心位置。接著，羅副處長明確了崗位要求和招聘流程。
北京斯丹姆賽爾技術(shù)有限公司
－－－提供高質(zhì)量臨床試驗服務的合同研究組織
斯丹姆塞爾的人力資源負責人王魯首先介紹了公司概況和業(yè)務范圍。接著，他給大家詳細說明了入職要求、職位發(fā)展空間和晉升通道。最后，他親切的對同學們說：“我們希望我們的員工在工作上要有主動拼搏的精神；要有嚴謹細心的態(tài)度；要有抗壓的能力。因為我們的臨床試驗會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，還要協(xié)調(diào)多方關系，所以我們有時候確實會有壓力。”
萬全（中國）醫(yī)藥集團
－－－源于北京大學藥學院的研發(fā)驅(qū)動的數(shù)字生態(tài)化國際公司
萬全醫(yī)藥的北京研發(fā)基地負責人王宇杰博士和人力資源趙芳分別從招聘崗位、公司文化兩方面進行了講解。萬全醫(yī)藥是一個有情懷的公司，公司理念是和有趣的人在最美的地方做最有價值的事情。王博士說：前段時間中央電視臺二套節(jié)目特意到海南基地去采訪了我們在做罕見病藥的團隊。這些產(chǎn)品真的是不賺錢，因為病人特別的少。如果不生產(chǎn)這些，病人就更買不到藥。萬全就是這樣一個有夢想有情懷的公司，歡迎加入我們。
江蘇荃信生物醫(yī)藥有限公司
－－－創(chuàng)新生物制藥領域極具競爭力的企業(yè)
荃信生物醫(yī)藥的人事專員陳姣容依次介紹了公司概況、研發(fā)方向和主要產(chǎn)品，讓同學們對荃信生物醫(yī)藥公司和它們的抗體藥物有了初步認識。荃信生物醫(yī)藥從事抗體藥物的研發(fā)與生產(chǎn)，主要針對皮膚免疫異常疾病、風濕免疫異常疾病、消化道免疫異常疾病、呼吸道免疫異常疾病。這些疾病用傳統(tǒng)藥物治療效果是有限的，而抗體藥物具有快速起效、高效、長期給藥安全等優(yōu)勢。
江蘇恒瑞醫(yī)藥股份有限公司
－－－上證A股市值第一的醫(yī)藥巨鱷
恒瑞醫(yī)藥的人力資源負責人楊金平以一組數(shù)據(jù)開場，從子公司數(shù)目、員工數(shù)目、專利發(fā)明和業(yè)績市值全方位展示了恒瑞醫(yī)藥在中國醫(yī)藥界的龍頭地位，接著從研發(fā)體系、營銷體系兩方面詳細介紹了恒瑞醫(yī)藥的崗位需求以及員工發(fā)展空間。她說，我們傾力打造的恒瑞大學，目前有一百二十多位培訓老師，覆蓋每一個體系和每一類崗位，伴隨員工整個職業(yè)生涯發(fā)展。?
五家企業(yè)宣講完成后，是緊張熱烈的簡歷投遞和面試環(huán)節(jié)。同學們積極投遞簡歷，并與公司負責人進行了深入的交流。宣講會圓滿結(jié)束，同學們紛紛表示通過交流，收獲良多，受益匪淺，而且對選擇未來職業(yè)發(fā)展方向和道路有了更加清晰的認識。
?
至此，藥學院研究生會已經(jīng)先后聯(lián)系多家企業(yè)走進藥學院來到同學們身邊進行宣講，一方面為畢業(yè)生同學提供了足不出戶就能夠獲取就業(yè)信息、與企業(yè)面對面交流的機會，另一方面也為低年級同學更好地了解醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展、建立職業(yè)生涯規(guī)劃擴寬了渠道。
藥學院研究生會
版權(quán)與免責聲明：本網(wǎng)頁的內(nèi)容由收集互聯(lián)網(wǎng)上公開發(fā)布的信息整理獲得。目的在于傳遞信息及分享，并不意味著贊同其觀點或證實其真實性，也不構(gòu)成其他建議。僅提供交流平臺，不為其版權(quán)負責。如涉及侵權(quán)，請聯(lián)系我們及時修改或刪除。郵箱：sales@allpeptide.com